Katarzyna Trojanek

Dzie1

Od 2 do 6 marca 2026 r. gościliśmy w naszej szkole uczniów i nauczycieli ze szkół partnerskich z Grecji, Malty i Portugalii, z którymi realizujemy wspólny projekt "Working together for professional future in Europe – Jobs 4All” w ramach programu Erasmus+. Głównym celem naszego projektu jest wspieranie młodzieży w samopoznaniu (uzdolnienia, zainteresowania), poznanie rynku pracy, systemu kształcenia oraz podejmowanie świadomych decyzji edukacyjno-zawodowych.
Natomiast, głównym tematem mobilności w Polsce było: Kim powinienem być w przyszłości? Próbowaliśmy odpowiedzieć na to pytanie, proponując uczniom różnorodne aktywności.

Pierwszego dnia, odbyło się spotkanie z wolontariuszami z Europejskiego Korpusu Solidarności z Fundacji Roberta Schumana w Polsce, którzy przeprowadzili warsztaty wielokulturowe „Kolory i dźwięki Europy” oraz „Młodzieżowa mapa Europy”. Wolontariusze opowiedzieli również o możliwościach rozwoju jakie daje wolontariat europejski oraz o tym, jak zostać wolontariuszem Europejskiego Korpusu Solidarności. Po uroczystości powitania gości ze szkół partnerskich, udaliśmy się do Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji. W czasie spotkania z pracownikami, dyskutowaliśmy na temat kariery zawodowej w sporcie, dowiedzieliśmy się czym zajmują się pracownicy MOSiR oraz jakie zawody. Popołudnie spędziliśmy na sportowo, integrując się na lodowisku.

Drugi dzień minął nam bardzo intensywnie. Najpierw odbyło się spotkanie z doradcą zawodowym i przedstawicielem sieci EURES (Europejskie Służby Zatrudnienia) z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie, który opowiedział uczestnikom projektu o sieci EURES (prezentacja platformy, mobilność zawodowa i edukacyjna na europejskim rynku pracy) oraz przeprowadził krótki warsztat na temat „Otwórz się na świat... zawodowo!”. Po spotkaniu z przedstawicielem EURES, odbyły się warsztaty z pisania CV z wykorzystaniem strony internetowej Europass – zajęcia prowadzone były przez studentkę Wydziału Społeczno-Ekonomicznego na kierunku Europeistyka Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie. Dzięki spotkaniu na temat EURES oraz warsztatom, młodzież mogła dowiedzieć się m.in. czym jest mobilność zawodowa w Europie oraz co trzeba zrobić, aby studiować w ramach programu Erasmus+. Po obiedzie, udaliśmy się na spotkanie z zastępczynią burmistrza i kierowniczką Wydziału Promocji Miasta, na którym uczestnicy  mobilności mieli okazję usłyszeć wiele ciekawych informacji o naszym mieście oraz dowiedzieć się czym zajmują się urzędnicy samorządowi. Następnie udaliśmy się na aktywne zwiedzanie miasta, czyli wzięliśmy udział w Grze Miejskiej, którą przygotowali i przeprowadzili dla nas uczniowie z LO im. Polskiej Macierzy Szkolnej pod opieką nauczycieli, Pani Jowity Stusińskiej oraz Pana Piotra Cetry. Późnym popołudniem spotkaliśmy się z youthworkerami w Centrum Młodzieżowym Międzyczas gdzie rozmawialiśmy na temat ścieżek kariery pracownika młodzieżowego. Wzięliśmy również udział w warsztacie „Przestrzeń na oddech” na temat zdrowia psychicznego i metakompetencji, który opracowały uczennice z LO Piękna w ramach Ogólnopolskiej Olimpiady „Zwolnieni z teorii”. Dzień zakończyliśmy inspirującym pokazem filmów popularnonaukowych, prezentujących m.in. na czym polega praca naukowca lub astronoma, w szkolnym planetarium w ramach festiwalu nauki – Święta Patrona Szkoły, Mikołaja Kopernika.

W środę, 4 marca, udaliśmy się na warsztaty stolarskie i kulinarne do ZS nr 1 im. Kazimierza Wielkiego, gdzie wykonaliśmy własnoręcznie drewniane cudeńka i poznaliśmy trudną sztukę lepienia pierogów. Przy tej okazji,  dowiedzieliśmy się na czym polega praca stolarza oraz jaka ścieżka kariery zawodowej jest wymagana dla pracownika gastronomii zbiorowej. Po warsztatach pojechaliśmy do Warszawy na wizytę w Centrum multimedialnym Europa Experience, gdzie uczniowie wzięli udział w grze fabularnej - symulacja pracy Parlamentu Europejskiego. To doświadczenie nauczyło nas jak podejmowane są decyzje w Parlamencie Europejskim i na czym polega praca posła do PE. Następnie odwiedziliśmy Pałac Kultury i Nauki, wjechaliśmy na Taras Widokowy na 30 piętrze, skąd podziwialiśmy uroki naszej stolicy i planowaliśmy kolejny dzień, który poświęcony był m.in. zwiedzaniu Warszawy.

Czwartkowy poranek spędziliśmy na wycieczce z przewodnikiem po Warszawie, a następnie udaliśmy się do Fabryki Czekolady E. Wedel. Poznaliśmy historię powstania czekolady oraz fabryki, a następnie wzięliśmy udział w warsztacie dekorowania torcików wedlowskich. Tego dnia, mieliśmy okazję dowiedzieć się jak zostać przewodnikiem turystycznym i dlaczego znajomość języków obcych jest bardzo ważna w pracy przewodnika oraz na czym polega praca w fabryce czekolady (produkcja czekolady, tworzenie receptur słodyczy, projektowanie wyglądu słodyczy i opakowań).

Ostatniego dnia nasi goście ze szkół partnerskich poznali naszą historię lokalną. Zwiedziliśmy Muzeum 7 Pułku Ułanów Lubelskich i Muzeum Ziemi Mińskiej. Dzięki wizycie w MZM mieliśmy okazję dowiedzieć się nieco o losach naszego kraju przed i po odzyskaniu niepodległości oraz zobaczyć, jak żyli mieszkańcy Mińska Mazowieckiego i jakie rzemiosła wykonywali: krawiec, zegarmistrz, jubiler, stolarz, cieśla, fotograf, a także strażak, żołnierz i nauczyciel. Niestety, niektóre z tych zawodów już zanikają. Przy tej okazji zastanawialiśmy się, jakie będą zawody przyszłości i jak zachować szczególnie cenne umiejętności.

Wszystkie powyższe aktywności realizowane były w języku angielskim, co niewątpliwie przyczyniło się do zwiększenia kompetencji uczestników mobilności w posługiwaniu się językiem obcym i komunikacji.

Na zakończenie, odbyło się również spotkanie podsumowujące dla koordynatorów projektu oraz ewaluacja dla wszystkich uczestników mobilności w Polsce. Po ceremonii wręczenia certyfikatów oraz drobnych upominków wykonanych własnoręcznie przez uczniów naszej szkoły w ramach festiwalu nauki, który odbywał się w naszej szkole z okazji Dnia Patrona Szkoły - Mikołaja Kopernika, rozstaliśmy się z naszymi gośćmi z łezką w oku...

Erasmus+ Zmienia życie, otwiera umysły!

EN Co funded by the EU POSlogo projektu

Czytaj więcej: Who should I be in the future? - Mobilność w Polsce w ramach projektu Erasmus+
Katarzyna Trojanek

d1 1

Od 20 do 24 października 2025 r. delegacja uczniów i nauczycieli naszej placówki udała się na kolejną mobilność w ramach projektu Erasmus+ „Workingtogether for professionalfuture in Europe – Jobs4All”. Mobilność pod hasłem „The secret tosuccessis to makeyourjobyourvocation” odbyła się na Malcie, a naszymi gospodarzami byli: Secretariat for CatholicEducation (Balzan),Savio College (Dingli) i Our Lady Immaculate School (Hamrun).
Pierwszy dzień spędziliśmy bardzo intensywnie. Po uroczystej inauguracji w Our Lady Immaculate School, wzięliśmy udział w zajęciach informatyki, wychowania fizycznego, matematyki i języka angielskiego.Następnie zwiedziliśmy szkołę i pojechaliśmy do malowniczo położonej stolicy Malty - Valetty. Spacerowaliśmy po klimatycznych uliczkach, zobaczyliśmy Katedrę Św. Jana i Pałac Wielkiego Mistrza, podziwialiśmy zapierające dech w piersiach widoki.To był dzień pełen niezapomnianych wrażeń!
Drugiego dnia odwiedziliśmy MCAST - Maltańskie Kolegium Sztuki, Nauki i Technologii. Nowoczesny kampus uczelni z ogromną biblioteką mieszczącą kilkumilionowy zbiór książek z zakresu nauk wodnych, rolnictwa, lotnictwa, elektroniki, robotyki oraz sztuki kreatywnej zrobił na nas ogromne wrażenie. W czasie wizyty w MCASTzaprezentowano uczestnikom mobilności interesujący przegląd kursów policealnych oferowanych przez tę instytucję. Ponadto, dyrektor ds. projektów i mobilności Erasmusa, przedstawił wnikliwą prezentację możliwości oferowanych młodzieży przez program Erasmus+.Popołudnie spędziliśmy odkrywając kolejne malownicze zakątki Malty. Zachwycił nas Fort Św. Anioła oraz Pałac Inkwizytora w Birgu. Następnie przepłynęliśmy do Valettypromem, który jest jednym ze środków transportu miejskiego. To był kolejny niezapomniany dzień!
Kolejnego dnia pojechaliśmy do Instytutu Studiów Turystycznych (ITS), który kształci przyszłych Szefów kuchni, przedsiębiorców, menadżerów i ekspertów w wybranych dziedzinach turystyki, która jest jednym z najważniejszych sektorów na wyspie. Uczestnicy projektu mieli okazję poznać specyfikę uczelni w praktyce, uczestnicząc w zajęciach otwartych. Wysłuchaliśmy również wykładu wygłoszonego przez doradcę zawodowego z Biura Wsparcia Studentów. Kolejnym punktem naszej wyprawy tego dnia była podróż na zachodnie wybrzeże Malty gdzie wśród klifów i śródziemnomorskich wiatrów, znajduje się jedno z najbardziej fascynujących miejsc w Europie - megalityczna Świątynia Hagar Qim, wpisana na listę UNESCO.Spacer do nadmorskiej miejscowości Wied iz- Zurrieq, znanej z tradycyjnych łodzi luzzu, zakończył kolejny niesamowity dzień!
Czwartego dnia mobilności na Malcie w ramach projektu „Jobs4All”, gościliśmy w Savio College w Dingli. Dzień rozpoczął się przemówieniem otwierającym wygłoszonym przez ks. Jake'a Mamo, rektora szkoły, po którym nastąpiła prezentacja wideo na temat szkoły. Następnie udaliśmy się na krótką wycieczkę, aby podziwiać zapierające dech w piersiach widoki z klifów Dingli. Po krótkiej przerwie i maltańskich przekąskach, studenci kierunku mediów z Savio College przedstawili prezentację na temat swoich osiągnięć w dziedzinie robotyki, a następnie przeprowadzili praktyczną demonstrację. Krótką sesję informacyjną na temat programu eTwinning poprowadziła pani Marisa Deguara z Sekretariatu ds. Edukacji Katolickiej. Dzień 4 zakończył się poszukiwaniem skarbów w Mdina, zorganizowanym przez zespół ds. pracy z młodzieżą i doradztwa zawodowego w szkołach kościelnych, a następnie wizytą w Domus Romana. Był to kolejny pełen wrażeń dzień dla wszystkich uczestników.
Naszą maltańską przygodę z Erasmus+ zakończyliśmy w piątek 24 października 2025 r., który był ostatnim dniem mobilności. Na zakończenieodbyło się spotkanie ewaluacyjne koordynatorów projektu,wszyscy uczestnicy wypełnili ankietę ewaluacyjnąi odebrali certyfikaty udziału w projekcie.
To był wyjątkowy czas nauki przez zabawę, łączenia przyjemnego z pożytecznym, nawiązywania nowych znajomości i budowania relacji.
Wzięliśmy udział w różnorodnych warsztatach, wizytach w szkołach oraz sesjach opartych na współpracy, mających na celu wzmocnienie integracji oraz umiejętności zwiększających szanse na zatrudnienie w przyszłości. Tydzień ten sprzyjał owocnej wymianie pomysłów, innowacyjnych praktyk oraz nawiązywaniu nowych przyjaźni w całej Europie – to było prawdziwe odzwierciedlenie ducha współpracy i uczenia się przez całe życie w ramach programu Erasmus+.
Erasmus+ Zmienia życie, otwiera umysły!

Czytaj więcej: The secret to successis to make your job your vocation! - Mobilność na Malcie w ramach projektu...
Katarzyna Trojanek

21

W roku szkolnym 2024/2025 w Szkole Podstawowej nr 1 im. Mikołaja Kopernika rozpoczęliśmy projekt w ramach programu Erasmus+ na lata 2020-2027, Akcja kluczowa 2: Partnerstwo na małą skalę, na realizację którego otrzymaliśmy 60 000 euro. We współpracy z instytucjami partnerskimi z Grecji, Malty i Portugali będziemy kontynuować realizację naszego projektu również w bieżącym roku szkolnym.
Projekt "Working together for professional future in Europe – Jobs4all", zakłada różnorodne przedsięwzięcia w ramach partnerstwa w celu rozwijania kompetencji kluczowych, motywowania uczniów do rozwoju, podejmowania wyzwań i realizacji planów oraz promowania mobilności. Ponadto, poprzez obserwację działań instytucji partnerskich w obszarze m.in. doradztwa zawodowego, pragniemy przenieść różne praktyki do naszych placówek. Nasza współpraca pozwoli opracować wspólne strategie, aby zapewnić naszym uczniom jak najskuteczniejsze wsparcie na przyszłość, przyczyniając się do rozwoju europejskiego wymiaru edukacji.
Na przełomie kwietnia i maja 2025 roku (27.04-02.05.2025 r.), odbyła się pierwsza mobilność w ramach projektu. Grupa 4 uczennic pod opieką 2 nauczycielek wzięła udział w międzynarodowym spotkaniu partnerów w Thessalonikach. Uczestniczki mobilności spędziły w Grecji pięć dni bardzo intensywnie i pracowicie. I  tak:
- odwiedziły 2nd Vocational Hight School of Evomos gdzie poznały system edukacyjny, specyfikę placówki oraz możliwości wyboru kariery zawodowej dla młodzieży;
- uczestniczyły w zajęciach plastyki, starożytnej greki i języka francuskiego, jako języka obcego;
- wzięły udział w drugiej edycji Jobs Day w Centrum Kultury w Thessalonikach, gdzie wysłuchały bardzo ciekawej prezentacji na temat sztucznej inteligencji i zawodów przyszłości;
- udały się do American Farm School, gdzie poznały założenia gospodarki cyrkularnej i zrównoważonego rozwoju nastawionego na ekologię, miały okazję zwiedzić farmę ślimaków i własnoręcznie przygotować sadzonki warzyw – a wszystko to z pięknym widokiem na grecką górę bogów, Olimp!
Pobyt w Grecji był również okazją do odkrywania uroków miasta, zabytków, kultury i kuchni greckiej.
Thessaloniki to drugie, zaraz po Atenach, pod względem wielkości miasto Grecji oraz niezwykłe miejsce pod względem kulturowym. Znajdziemy tu zabytki rzymskie, jak i bizantyjskie. Thessaloniki były również drugim po Konstantynopolu miastem w Cesarstwie Bizantyńskim. Z tego okresu przetrwało wiele kościołów oraz klasztorów, z których 12 znalazło się na liście światowego dziedzictwa kulturowego UNESCO. Na tej liście znajduje się też Rotunda, łaźnie oraz mur obronny otaczający miasto, co łącznie daje 15 obiektów.
Większość atrakcji zlokalizowana jest w ścisłym centrum miasta i jego historycznej części. Ale jako że Saloniki powstały na wzgórzu, to zwiedzanie rozpoczęliśmy od najwyżej położonego punktu. Idąc od twierdzy mogliśmy po kolei oglądać kolejne atrakcje. I tak, w czasie malowniczych pieszych wędrówek uczestniczki mobilności mogły podziwiać między innymi:
- Górne Miasto (Ano Poli) zajmuje północną część historycznego centrum i znacznie różni się od nadmorskich dzielnic. Tu dominują wąskie uliczki, często ułożone pod przeróżnymi kątami. Zabudowania są niższe i mniejsze niż w ścisłym centrum.
- Wieżę Trygoniusza oraz bramę Anny Paleologiny z pięknym punktem widokowym z ławeczkami i panoramą całego miasta oraz sklepikami z pamiątkami.
- Łuk Triumfalny Galeriusza, zwany przez miejscowych Kamara. Został on wzniesiony na cześć tego cesarza rzymskiego po zwycięskiej wojnie z Persami.
- Białą Wieżę, symbol miasta.
- Nadmorską promenadę z Placem Arystotelesa, instalacją „parasolki” i pomnikiem Aleksandra Wielkiego… i jeszcze wiele, wiele innych.
oraz:
- odkrywać smaki Grecji na tętniącym życiem zadaszony targu w centrum Thessalonik - Kapani, na którym można kupić owoce, warzywa, mięso, owoce morza i wiele innych lokalnych produktów. Thessaloniki to raj dla miłośników jedzenia. Znany jako kulinarna stolica Grecji, oferuje kuszącą mieszankę kuchni greckiej, śródziemnomorskich podstaw diety i wpływów Imperium Osmańskiego.
Dopełnieniem greckiej przygody był rejs po Morzu Egejskim i relaks na miejskiej plaży Kalamaria.
Na zakończenie, uczennice miały okazję sprawdzić swoją wiedzę o kulturze i historii Grecji i Thessalonik w quizie Kahoot, wypełniły ankietę ewaluacyjną i odebrały certyfikaty udziału w projekcie.
To był wyjątkowy czas nauki przez zabawę, łączenia przyjemnego z pożytecznym, nawiązywania nowych znajomości i budowania relacji…
Erasmus+ zmienia życie, otwiera umysły!
Opracowanie:
Katarzyna Trojanek, koordynatorka projektu Erasmus+ w SP1

Czytaj więcej: Realizacja programu Erasmus+ w roku szkolnym 2024/2025
Katarzyna Trojanek

EN Co funded by the EU POS

Mobilność w ramach projektu Erasmus+

Informacje ogólne:

  1. Liczba wyjeżdżających uczniów jest ustalana przez zespół projektowy w zależności od kraju i kosztów związanych z mobilnością i może się różnić w zależności od postanowień poszczególnych projektów.
  2. Uczniowie będą zakwaterowani u rodzin goszczących w kraju docelowym.
  3. Pobyt w tych krajach będzie trwał około 8 dni.
  4. Koszty podróży realizowanych w trakcie projektu w różnych krajach, ubezpieczenia, wstępy do muzeów itp. Pokrywane są ze środków finansowych projektu.
  5. Rodziny zapewnią, że ich dzieci zabiorą ze sobą wszystkie dokumenty niezbędne do wyjazdu z kraju.
  6. Uczniowie będą podróżować pod opieką nauczycieli w liczbieokreślonej w każdym projekcie.
  7. Rodziny i uczniowie uczestniczący w tych wyjazdach zaakceptują zasady określone w niniejszym dokumencie.
  8. Rodziny wyrażają zgodę na filmowanie i fotografowanie swoich uczniów wyłącznie w celu rozpowszechniania informacji o tym doświadczeniu edukacyjnym na stronach internetowych stworzonych w celu prezentacji projektów, blogach, oficjalnych dokumentach i lokalnej prasie w różnych krajach partnerskich.
  9. Uczniowie będą zobowiązani do udziału we wszystkich działaniach realizowanych w ramach projektu, takich jak:

- obecność na spotkaniach roboczych w ciągu roku;

- przygotowanie z wyprzedzeniem wszystkich dokumentów niezbędnych do udziału w każdym wyjeździe;

- przygotowanie z wyprzedzeniem wystąpień i prac, które mają być przedstawione podczas spotkań;

- aktywny udział we wszystkich działaniach w trakcie mobilności;

- udział w ewaluacjidziałań projektu;

- przygotowanie tekstu dotyczącego mobilności do gazety szkolnej i/lub lokalnej w celu rozpowszechnienia go wśród społeczności szkolnej.

Preferencyjne kryteria udziału w mobilnościach projektowych (nie kumulatywne):

  • Zgoda na zakwaterowanie uczniów partnerskich.
  • Poziom wyników w klasyfikacji uzyskanych z języka angielskiego/francuskiego.
  • List motywacyjny.
  • Wykazanie trudności finansowych.
  • Pozytywna ocena zachowania.
Katarzyna Trojanek

EN Co funded by the EU POS  logo projektu

W roku szkolnym 2024/2025 rozpoczęliśmy realizację projektu współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach programu Erasmus+ w sektorze Edukacja szkolna, Akcja 2 – Współpraca organizacji i instytucji, Partnerstwa na małą skalę w sektorze edukacji szkolnej (KA210-SCH), jako koordynator projektu „Working together for professional future in Europe – Jobs4All”, który jest wynikiem współpracy czterech instytucji partnerskich z Grecji, Malty, Polski i Portugalii.
Partnerami w projekcie są:

  • 6th Gymnasio Evosmou, Thessaloniki (Grecja)
  • Secretariat for Catholic Education, Balzan (Malta)
  • Escola Secundária Dr. Joaquim Gomes Ferreira Alves, Valadares, Vila Nova de Gaia (Portugalia)

Przyznana kwota dofinansowania wynosi 60 000,00 euro.
Realizacja projektu rozpoczęła się 2 grudnia 2024 roku i potrwa 24 miesiące, tj. do 1 grudnia 2026 roku.
Głównym celem projektu jest doradztwo edukacyjne i zawodowe. Pragniemy wesprzeć orientację zawodową młodzieży, rozbudzić ambicję wśród uczniów, zmotywować ich do planowania przyszłości, wzmocnić kształcenie i szkolenie zawodoweoraz promować mobilność.
W trakcie działań naszego partnerstwa różne praktyki mające na celu rozwijanie podstawowych kompetencji poprzez obserwacjęszkół europejskich zostaną przeniesione do naszych instytucji partnerskich, co przyczyni się do wzbogacenia europejskiego wymiaru edukacji.
Projekt zakłada wzmocnienie przekrojowych kompetencji kluczowych w zakresie świadomości i ekspresji kulturowej, wielojęzyczności (projekt zakłada realizację zadań i komunikację w języku angielskim), rozumienia i tworzenia informacji, umiejętności uczenia się, kompetencji osobistych, społecznych i obywatelskich oraz cyfrowych. Celem projektu jest również włączenie społeczne, poszerzenie wiedzy o kulturze krajów europejskich, nawiązanie międzynarodowej współpracy ze szkołami, wymiana doświadczeń, podniesienie jakości nauczania, motywowanie uczniów do nauki języków obcych, szerzenie otwartości, tolerancji w obliczu wielokulturowości.
Realizacja projektu zakłada różnorodne działania na forum szkolnym, lokalnym i międzynarodowym (m.in. mobilność uczniów i nauczycieli ze szkół partnerskich). Współpraca międzynarodowa wpłynie na utrzymanie wysokiej jakości nauczania oraz zbudowanie potencjału europejskiego. Uczniowie, nauczyciele i społeczność lokalna poszerzą wiedzę na temat kulturowego dziedzictwa Europy. Ponadto, uczniowie zdobędą i wzbogacą swoje umiejętności oraz wiedzę potrzebną do samorealizacji oraz rozwoju osobistego, (m.in. komunikowanie się w językach obcych, posługiwanie się technologiami informacyjno-komunikacyjnymi, umiejętność uczenia się oraz pracy zespołowej).
Umożliwienie udziału w projekcie chętnym uczniom, nauczycielom i członkom społeczności lokalnej, działania oparte na włączeniu społecznym, wymiana doświadczeń, nowoczesnych, innowacyjnych metod i technik pracy w zakresie edukacji poprawi jakość i skuteczność kształcenia. Posłuży rozwojowi wszystkim zaangażowanym w jego realizację.
Liczymy, że podjęte działania przyniosą pozytywne i długotrwałe efekty uczniom, nauczycielom i szkole.
Kataryna Trojanek - koordynator projektu